Das ist die Formel der Formeln für User Stories. Du kennst sie natürlich in- und auswendig. Und du weißt auch, dass sich hinter den Variablen viel Sorgfalt und Organisation, aber auch ausgeprägte Kommunikation verbirgt. Denkst du, dass du auch in flachen Hierarchien sensibel kommunizieren kannst und dein Kompass auf agil steht? Dann bist du richtig!
Wir suchen einen Product Owner als Schnittstelle zwischen Kunden und Team, der dazu versteht, wertmaximierend zu handeln, ohne dass es Übersetzungsfehler gibt. Ein Product Owner, der es schafft, in flachen Hierarchien sensibel zu kommunizieren und dessen Mindset dabei stets agil bleibt. Oder mit anderen Worten: Als [Job] möchte ich [in einem tollen Team arbeiten], um [das Beste rauszuholen - aus mir und aus den anderen].
Wir sind da, bis digitales Arbeiten Freiräume für morgen schafft. Was wir anbieten, sind nicht (nur) Produkte, sondern digitale Lösungen für komplexe Situationen und Prozesse, die den (Arbeits-)alltag unserer Kunden erleichtern. Daher ist kein Projekt gleich. Außerdem kommunizieren wir als Familienunternehmen auf Augenhöhe. Neben unserem Standort in Berlin, haben wir auch in Stralsund, Hannover und Nürnberg Büros.
💡 Wir legen Wert auf Teamzusammenhalt und wollen, dass jeder Teil des Ganzen ist. Dafür haben wir Teamevents, Zeit für Gespräche und einer Teamkultur mit Humor.
💡 Und wir glauben, dass man nie auslernt - schließlich gleicht sich keins unserer Projekte. Daher fördern wir eine Kultur der Offenheit und Neugier.
Du willst wissen, wie der Job als Product Owner bei uns aussieht? In Folge 6 unseres Podcasts gibt dir unser Product Owner Max einen ersten Einblick:
👉 Product Owner Max | #6 Assecor IT-Podcast - YouTube
Hast du Lust, als Product Owner in Berlin Teil unseres Teams zu werden?
